社科院在职博士的招生报名通常要求申请者具备一定的工作经验，但并没有明确提及需要具备相关的领导经验。以下是具体分析：

社科院在职博士招生的一般要求

1. 工作经验：一般要求至少2-3年的相关工作经验。

2. 学术背景：通常需要具备硕士学位，并在相关领域有一定的工作经验。

3. 研究方向：研究方向与社科院的学科优势相匹配也是重要的考量因素。

4. 领导能力：虽然没有明确要求领导经验，但在体现领导能力时，可以将其与学术研究结合起来，例如描述自己在研究项目中如何领导团队、制定研究计划、协调资源并最终取得研究成果。

如何在申请中体现领导潜力

1. 学术研究中的领导能力：社科院在职博士项目通常要求学员完成一篇高水平的博士论文，这本身就需要一定的学术领导力。申请者可以通过展示自己在学术研究中的主动性和创新性来进一步证明自己的领导潜力。

2. 培养模式中的领导力发展：社科院在职博士项目的培养模式通常包括课程学习、学术研究和实践环节。在这个过程中，学员有机会进一步提升自己的领导能力，例如通过参与学术讨论、团队合作项目以及实际案例分析，学员可以锻炼自己的沟通、决策和创新能力。

社科院在职博士的招生报名虽然没有明确要求具备相关的领导经验，但申请者可以通过展示自己在学术研究和实践中的领导潜力来增强申请竞争力。